Intégration Linguistique et Culturelle

Espagnol exécutif pour communications à fort enjeu

• Formation destinée aux dirigeants qui doivent communiquer, négocier et diriger en espagnol avec précision.

• Approche pratique basée sur des situations réelles du secteur public et privé latino-américain.

• Terminologie stratégique : réglementaire, technique, commerciale et corporative.

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Pensée stratégique à travers la logique latino-américaine

• Analyse des styles de négociation, des rythmes opérationnels et des dynamiques institutionnelles.

• Intelligence culturelle appliquée à l’exécution, à l’influence et à la construction de relations durables.

• Développement d’un « réflexe opérationnel latino-américain » : comprendre comment on décide et comment on établit la confiance.

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Intégration d’équipes binationales

• Programmes d’alignement pour équipes Canada–Amérique latine.

• Accompagnement professionnel pour les dirigeants affectés dans la région.

• Adaptation rapide aux environnements d’affaires, réglementaires et sociaux locaux.

Valeur pour le client

• Communication exécutive claire et performante.

• Négociations plus solides et relations durables.

• Équipes binationales cohérentes avec codes partagés.

• Adaptation accélérée des talents canadiens en Amérique latine.

Explorons comment la langue et la culture peuvent renforcer votre stratégie en Amérique latine.